Coaching individuel

Faites éclore votre potentiel entrepreneurial

Le coaching : pour quels besoins ?

Les besoins et sujets d’accompagnement peuvent être très variés. A partir du moment où vous avez un objectif et rencontrez des difficultés à l’atteindre seul, le coaching peut être une solution.

Il ne faut cependant pas confondre le coaching avec le conseil. Le coach n’est pas là pour vous dire quoi faire. Son rôle est de vous amener à vous poser les bonnes questions pour pouvoir trouver par vous même les réponses les plus alignées avec qui vous êtes et ce que vous avez envie de faire.

Je vous accompagne particulièrement sur les thématiques suivantes :

Clarifier son projet

Vous avez envie de vous lancer mais vous ne savez pas encore exactement sur quoi ? Vous avez plusieurs envies et vous n’arrivez pas à choisir ? Votre projet n’est pas clair pour vos clients ? Ce coaching a pour objectif de vous aider à clarifier votre projet (ou votre activité en cours).

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Passer à l'action

Vous avez envie de vous lancer, mais vous n’avancez pas ? Vous êtes déjà lancé mais vous rencontrez des difficultés à entamer les nouvelles démarches nécessaires pour développer votre activité ? Bref, vous êtes en mode procrastination. Ce coaching vous aidera à avancer pas à pas.

Combattre le syndrome de l'imposteur

Quand on est à son compte, la question de la légitimité n’est jamais très loin. Suis-je réellement à la hauteur pour me lancer ? En quoi suis-je plus compétent que tous les autres sur le marché ? Quel est mon juste prix ? Ai-je été à la hauteur ? Ces questions répétées peuvent être dévastatrice. Le coaching a pour objectif de vous aider à prendre pleinement votre place.

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Prévenir le risque de burnout

Les travailleurs indépendants ne comptent pas leurs heures. D’abord parce qu’ils font quelque chose qu’ils aiment. Ensuite parce qu’ils travaillent souvent à la maison. Et enfin, parce qu’ils veulent réussir. Tous ces éléments peuvent in fine conduire à l’épuisement. Ce coaching a pour objectif de vous aider à poser des limites saines pour préserver votre santé et ainsi réussir dans la durée.

Dépasser ses peurs et croyances limitantes

A chaque étape de la vie de son entreprise, on est confronté à de nouvelles questions et de nouvelles peurs. Est-ce que je vais réussir à vivre de mon activité ? Comment trouver des clients alors que je déteste démarcher et communiquer sur les réseaux sociaux ? Comment faire face à cette forte croissance ? Vais-je être capable de recruter et manager ? Ce coaching vise à dépasser vos croyances limitantes et vos peurs pour déployer complètement vos ailes.

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Développer des relations satisfaisantes avec les autres

Comment dire les choses ? Comment s’affirmer ? Comment dire non ?  Que ce soit avec ses clients, ses fournisseurs, ses partenaires, ses co-associés ou ses collaborateurs, des malentendus, des frustrations et des conflits peuvent émerger. Ce coaching vise à vous permettre d’adopter la bonne posture pour préserver la communication, respecter vos interlocuteurs et vous respecter vous-même.

Mon approche

Comme on ne tire pas sur une fleur pour la faire pousser, on n’atteint pas son plein potentiel à la force des injonctions du type « il faut », « je dois »

Mon approche se veut douce et efficace.

Douce dans le sens où elle passe par la reconnexion de chacun à ses aspirations, ses valeurs, ses moteurs. Bref, toutes les ressources positives que chacun détient.

Et efficace dans le sens où je cherche le chemin le plus court pour vous aider à atteindre votre objectif. 

photo Marion OUDOT

Comment ça fonctionne ?

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Un premier échange

En coaching, le premier RDV est gratuit et sans engagement. Le but est de faire connaissance, comprendre votre problématique et vous présenter ma façon de fonctionner.

Il est essentiel que vous ayez tous les éléments nécessaires pour savoir, à la fin de cet échange, si le coaching et moi-même sommes les « bons outils » pour vous accompagner. 

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Un contrat clair

En fonction de votre objectif, nous définissons :

  • des indicateurs de réussite (à quoi verrons-nous que vous avez atteint votre objectif)
  • un nombre de séances (en moyenne 4/5 séances suffisent).
  • la fréquence des séances (en général entre 1 à 3 semaines)

Tarif : 70€ la séance d’une heure

 

Un cadre éthique

Le coaching professionnel est strictement encadré. Il ne s’agit pas d’un accompagnement de type thérapeutique.

Le coaching vise à rendre la personne autonome et non à instaurer une relation de dépendance.

Enfin, les séances entre coach et coaché sont l’objet d’une totale confidentialité.

David MYSZKIEWICZ
David MYSZKIEWICZ
30/05/2022
J'ai démarré ce coaching en me disant: "aller, je tente, je verrai ce que cela donne mais je ne suis pas convaincu!", et finalement, je conseille fortement! Une super expérience. Marion est une personne qui met en confiance, à l'écoute et bienveillante. Avec des outils ludiques et vraiment intéressants! L'essayer, c'est l'adopter! 😁 Encore merci Marion pour ton accompagnement! 👍 A bientôt.
Capucine FAUQUEMBERGUE
Capucine FAUQUEMBERGUE
10/01/2022
Je viens de terminer un coaching avec Marion OUDOT, dans un cadre professionnel. Je suis ravie du travail accompli. Elle a su m'amener, grâce à une vraie qualité d'écoute, à des outils très adaptés et de bonnes explications, à développer mon potentiel, à améliorer ma communication avec mon équipe, et à identifier les points de vigilance sur lesquels rester attentive. Les résultats ont été visibles très rapidement, et nous avons retrouvé une dynamique positive. Je recommande sans hésitation!
séverine batel-meudic
séverine batel-meudic
24/11/2021
Excellent accompagnement en parfaite adéquation avec le besoin . Les résultats ont été spectaculaires. Je recommande vivement !
Duquesne MAGALI
Duquesne MAGALI
22/10/2021
Mon expérience de coaching avec Marion a été très enrichissante et professionnelle. Marion a un vrai sens de l humain. N’ hésitez pas à la rencontrer au préalable pour échanger sur vos besoins. Je la recommande ++++
Ingrid Jouanneau
Ingrid Jouanneau
12/10/2021
J ai beaucoup apprécié le coaching avec Marion. Bienveillante et a l ecoute, on se sent tout de suite à l aise. Son approche pragmatique et sa boîte à outils m ont permis de mettre en place des actions concretes et de cerner plus précisément mes reels besoins et problématiques. Les échanges ont pu etre riches d'apprentissage. Je recommande fortement !
Evelyne Quérard
Evelyne Quérard
10/09/2021
Marion a coaché l’une de mes collaboratrices dont l’objectif était de gagner en impact dans sa communication. A la moitié du coaching j’ai déjà pu constater le résultat par moi-même, et surtout via le feed back naturel des collègues avec qui cette collaboratrice travaille. L’évolution a été tellement nette que la perception et donc l’impact de cette personne s’est réellement accrue, jusqu’à être un élément de poids dans son évaluation annuelle. La méthode de Marion : « je ne donne pas la méthode, je fais en sorte que tu la trouves » est je pense l’une des clefs de ce succès. Marion remet en permanence le collaborateur en réflexion et en action, d’où l’appropriation par ce dernier qui devient réellement acteur de sa transformation. Je recommande donc vivement le coaching par Marion !
Jérémy TISON
Jérémy TISON
24/07/2021
Cet accompagnement avec Marion a ete tres revelateur. Toutes les cles sont en nous, il suffit de les mettre en evidence. Et Marion le fait avec brio et facilité.
Clément Millon
Clément Millon
03/05/2021
Je recommande vivement Marion pour tout besoin d'accompagnement professionnel et/ ou personnel. Sa promesse de dé-chainer est tenue. Sa pratique du coaching est enrichie par son expérience et donc sa connaissance du monde professionnel. L'accompagnement est sur-mesure et bienveillant, et les résultats sont là.
Carole-anne Gay
Carole-anne Gay
30/04/2021
J ai adoré la bienveillance ,l approche moderne et dynamique des séances ,ainsi que la prise de hauteur que cela procure .je recommande vivement

Et si vous réalisiez un premier pas vers le changement en prenant contact avec moi ?